1. Üldsätted

1.1. Üliõpilaskondliku tegevuse alguseks ülikoolis on 1. oktoober 1920.

1.2. Üliõpilaskonna ingliskeelne nimetus on Student Body of Tallinn University of Technology.

1.3. Üliõpilaskonnal on oma sümboolika ja värvid ning need on leitavad TalTechi Üliõpilasesinduse sümboolika eeskirjast.

1.4. Üliõpilaskonna põhikirjaga (edaspidi: põhikiri) sätestatakse:
1.4.1. üliõpilaste õigused ja kohustused;
1.4.2. esindus-, täitev- jt organite moodustamise kord ja tegevuse alused;
1.4.3. vara ja eelarve kasutamise, käsutamise ja valdamise alused.

2. Mõisted

2.1. Tallinna Tehnikaülikooli üliõpilaskond (edaspidi: üliõpilaskond) on institutsioon, mis lähtudes Tallinna Tehnikaülikooli (edaspidi: TalTech või ülikool) üliõpilaste (edaspidi: üliõpilased) huvidest, vajadustest, õigustest ning kohustustest, teostab üliõpilaste õigust omavalitsusele: otsustada ja korraldada iseseisvalt, kooskõlas seaduse ja seaduse alusel antud õigusaktidega TalTechi üliõpilaselu küsimusi. Üliõpilaskonna moodustavad TalTechi immatrikuleeritud üliõpilased.

2.2. Üliõpilaskonna organiteks on üliõpilasesindus (edaspidi: esinduskogu), üliõpilaskonna juhatus (edaspidi: juhatus), revisjonikomisjon ja teaduskondade üliõpilaskogud (edaspidi: üliõpilaskogu).

2.3. Esinduskogu on üliõpilaste valitud 15-liikmeline üliõpilaskonna kõrgeim esindus- ja otsustuskogu. Esinduskogu tööd juhib esinduskogu koosoleku juhataja. Üliõpilaskonna esinduskogu käsitletakse kui üliõpilasesindust kõrgharidusseaduse tähenduses.

2.4. Juhatus on esinduskogu valitud vähemalt kolmeliikmeline täitevorgan, kes esindab üliõpilaskonda, juhib üliõpilaskonna tegevust ning täidab esinduskogu antud ülesandeid talle delegeeritud õiguste ja kohustuste piires.

2.5. Revisjonikomisjon on esinduskogu valitud ühe kuni kolmeliikmeline kontrollorgan, mille eesmärgiks on esinduskogu, majandustegevuse ja dokumentatsiooni õigsuse, vara ja vahendite kasutamise sihipärasuse ja seaduslikkuse, samuti üliõpilaskonna organite tegevuse esinduskogu otsustele vastavuse kontrollimine.

2.6. Üliõpilaskogu on teaduskonna üliõpilaste esindusorgan, mille ülesandeks on tudengielu ja hariduse kvaliteedi edendamine ning tudengite esindamine teaduskonna tasandil. Üliõpilaskogu valib vähemalt kolmeliikmelise juhatuse.

2.7. Üliõpilasesinduse liige on juhatuse otsusega moodustatud üliõpilasesinduse koosseisuline vabatahtlik ametikoht, mille ülesanded on eelnevalt kindlaks määratud ning suunatud üliõpilaskonna tegevus- ja arengukava elluviimisele.

2.8. Huvide konflikt on olukord, kus aktiivliikme isiklikud, majanduslikud, ametialased või muud huvid mõjutavad või võivad mõjutada tema võimet täita oma ülesandeid erapooletult ja sõltumatult või tekitavad põhjendatud kahtluse sellise mõju olemasolus.

2.9. Üliõpilasreferendum on üliõpilaskonna liikmete otsene ja üldine hääletus, mis korraldatakse kehtestatud korras üliõpilaskonda puudutavates küsimustes seisukoha kujundamiseks või otsuse tegemiseks.

3. Üliõpilaste õigused ja kohustused

3.1. Üliõpilastel on õigus:
3.1.1. osaleda õppetöös vastavalt ülikooliseadusele jt õigusaktidele;
3.1.2. valida üliõpilasesindust ja kandideerida üliõpilasesindusse jt ülikooli kollegiaalsetesse otsustuskogudesse;
3.1.3. saada teavet üliõpilasesinduse töö kohta;
3.1.4. esitada kirjalik põhjendatud protest valimiskomisjonile, juhatusele või rektorile kolme tööpäeva jooksul pärast üliõpilasesinduse valimistulemuste avalikustamist;
3.1.5. nõuda üliõpilasesinduselt üliõpilasreferendumi korraldamist vähemalt 500 üliõpilase kirjaliku põhjendatud ühisavaldusega;
3.1.6. nõuda üliõpilasesinduse erakorraliste valimiste väljakuulutamist vähemalt 1/10 ülikooli üliõpilaste kirjaliku põhjendatud ühisavaldusega.

3.2. Üliõpilased on kohustatud:
3.2.1. täitma õppekava, millele on immatrikuleeritud;
3.2.2. käituma vastavalt üldtunnustatud käitumisnormidele ja akadeemilisele tavale ning täitma üliõpilastele õigusaktidega kehtestatud kohustusi.

4. Üliõpilaskonna organid

4.1. Organi liikmel on kohustus tagada oma töö jätkuvus, osaleda organi töös, langetada üliõpilaste huve arvestavaid otsuseid ning täita talle pandud kohustusi.

4.2. Organi liikme volitused lõpevad eksmatrikuleerimisega, v.a juhul, kui liige eksmatrikuleeritakse seoses õppekava täitmisega.

4.3. Organid on otsustusvõimelised, kui otsustamisest võtab osa üle poole organi hääleõiguslikest liikmetest.

4.4. Organid võtavad otsuseid vastu koosseisu lihthäälteenamusega, kui põhikirjas või organi töökorras ei ole sätestatud kõrgema häälteenamuse nõuet.

4.5. Organite töövormiks on koosolek, mille võib läbi viia kogunemisega või elektrooniliselt.

4.6. Organite koosolekud on avalikud, välja arvatud revisjonikomisjoni koosolekud, kui vastav organ ei otsusta teisiti. Kinniseks võib kuulutada üksnes konkreetse päevakorrapunkti arutelu, kogu koosolekut kinniseks kuulutada ei saa. Ilma koosolekut kokku kutsumata tehtav otsustamine on alati avalik.

4.7. Hääletamine on avalik, v.a isikute valimise ja tagasikutsumisega seotud hääletused või kui organ ei otsusta põhjendatud juhul teisiti.

4.8. Organite otsused on avalikud, välja arvatud juhul, kui need on põhjendatud otsusega tunnistatud konfidentsiaalseks.

4.9. Huvide konflikti korral peab organi liige sellest teisi organi liikmeid teavitama ja ennast otsustusprotsessist taandama.

5. Esinduskogu pädevus

5.1. Esinduskogu esindab ja kaitseb üliõpilaste huve ja esindab üliõpilaskonna seisukohti.

5.2. Esinduskogu liikmed täidavad oma ülesandeid isiklikult ja nad ei saa volitada teist isikut enda nimel organi töös osalema.

5.3. Esinduskogu:
5.3.1. võtab vastu üliõpilaskonna põhikirja ja arengukava koosseisu 2/3 poolthäältega. Põhikiri esitatakse kinnitamiseks Tallinna Tehnikaülikooli senatile;
5.3.2. kehtestab üliõpilaskonda ja selle organeid reguleerivad dokumendid;
5.3.3. võtab vastu üliõpilaskonna eelarve ning kinnitab selle täitmise aruande;
5.3.4. valib ja kutsub tagasi juhatuse liikmed;
5.3.5. valib ja kutsub tagasi koosoleku juhataja;
5.3.6. valib ja kutsub tagasi revisjonikomisjoni liikmed;
5.3.7. valib üliõpilaskonna esindajad üleülikoolilistesse ja -riigilistesse esindus- ja täitevorganitesse;
5.3.8. kinnitab üliõpilasesinduse iga-aastase tegevuskava ja strateegilised dokumendid;
5.3.9. määrab juhatuse liikmete tasu;
5.3.10. võib tühistada juhatuse tehtud otsuseid, mis ületavad või ületasid juhatuse pädevust;
5.3.11. võib küsida ülikooli töötajatelt oma tööks vajalikku teavet ja abi;
5.3.12. teha rektorile ettepanekuid ülikooli astumiseks rahvusvaheliste organisatsioonide liikmeks;
5.3.13. võib salajasel hääletusel igal ajal tagasi kutsuda enda valitud esindajaid, revisjonikomisjoni, koosoleku juhataja ja juhatuse liikmeid. Tagasikutsumine pannakse hääletusele, kui seda nõuavad kirjaliku avaldusega vähemalt 1/3 esinduskogu liikmetest;
5.3.14. võib moodustada valdkondlikul alusel töögruppe esinduskogu menetletavate eelnõude ja küsimuste arutamiseks;
5.3.15. arutab muid üliõpilaskonda puudutavaid küsimusi, mis ei ole õigusaktiga antud muu organi pädevusse;
5.3.16. täidab muid õigusaktidest tulenevaid ülesandeid.

6. Esinduskogu valimine ja koosseis

6.1. Esinduskogu liikmed valitakse vabadel, üldistel, ühetaolistel ja otsestel demokraatlikel valimistel salajase hääletuse teel.

6.2. Korralised esinduskogu valimised kuulutab välja esinduskogu.

6.3. Igal üliõpilasel on üks hääl.

6.4. Üliõpilane saab hääletada üksnes tema valimisringkonnas kandideerivate üliõpilaste vahel.

6.5. Esinduskogu valimiseeskiri sätestab valimisringkondade moodustamise põhimõtted ja nende arvu ning mandaatide arvu.

6.6. Esinduskogu koosseisu volitused kehtivad kuni uue esinduskogu koosseisu volituste alguseni. Uue esinduskogu koosseisu volitused algavad järgmisel tööpäeval pärast valimistulemuste kinnitamist rektori poolt.

6.7. Pärast valimistulemuste kinnitamist kutsub juhatuse esimees kokku esinduskogu esimese koosoleku. Juhul kui juhatuse esimees ei kutsu kokku esinduskogu koosolekut, on esinduskogu kokkukutsumise õigus igal valituks osutunud esinduskogu liikmel ning juhatusel.

6.8. Rektor saadab esinduskogu laiali ja kuulutab välja esinduskogu erakorralised valimised:
6.8.1. vähemalt 1/10 ülikooli üliõpilaste poolt rektorile esitatud kirjaliku ühisavalduse alusel;
6.8.2. kui esinduskogu kaotab teovõime, s.t kui:
6.8.2.1 selle liikmete arv langeb alla 3/4 esialgsest koosseisust;
6.8.2.2 60 kalendripäeva jooksul alates viimasest koosolekust või 30 kalendripäeva jooksul pärast uue esinduskogu koosseisu kinnitamist rektori poolt ei ole toimunud esinduskogu koosolekut, arvestamata nende päevade sisse punktis 6.1. toodud perioode;
6.8.2.3 esinduskogu ei suuda 75 kalendripäeva jooksul pärast juhatuse esimehe, liikmete või revisjonikomisjoni mandaadi lõppemist valida juhatuse esimeest, juhatuse liikmeid ja revisjonikomisjoni, arvestamata 75 kalendripäeva sisse punktis 6.1. toodud perioode;
6.8.2.4 esinduskogu koosolekul osaleb alla poole selle liikmetest kolmel järjestikusel koosolekul;
6.8.3. muul õigusaktidest tuleneval alusel.

6.9. Esinduskogu liige arvatakse selle koosseisust välja, kui ta:
6.9.1. on esitanud sellekohase kirjaliku avalduse;
6.9.2. ei ole tegevusaasta jooksul osalenud esinduskogu või komisjoni kolmel korralisel koosolekul või ei ole osalenud kokku neljal järjestikusel esinduskogu ja/või komisjoni korralisel koosolekul.

6.10. Koosseisust välja arvatud esinduskogu liikme asemele määratakse valimistulemuste alusel samas valimisringkonnas järgmisena pingereas olev kandidaat. Kui valimistulemuste alusel moodustatud pingereas ei ole sama teaduskonna üliõpilasi, määratakse asendusliige üldisest pingereast. Asendusliikmete puudumisel jätkab esinduskogu väiksema koosseisuga.

7. Esinduskogu töökord

7.1. Esinduskogu korralised koosolekud toimuvad vähemalt kord kalendrikuus, v.a ajavahemikus 15.06–15.08 ning 22.12– 12.01.

7.2. Koosoleku võib läbi viia elektrooniliselt või kogunemisega. Ilma kogunemata ei või toimuda:
7.2.1. isikuvalimised: esindajate määramine, kinnitamine ja tagasikutsumine;
7.2.2. põhikirja, arengukava, töökorra ja valimiseeskirja vastuvõtmine, muutmine või kehtetuks tunnistamine;
7.2.3. eelarve ning muude vara käsutamise, kasutamise ja valdamisega seotud otsuste ja toimingute menetlemine.

7.3. Esinduskogul on õigus ilma koosolekuta kinnitada, v.a punktis 6.2. välistatud tegevused, otsuseid kirjalikult taasesitamist võimaldaval moel.

7.4. Esinduskogu koosolekut ei saa kinniseks kuulutada isikuvalimiste, eelarve, põhikirja ja arengukava menetlemise korral.

7.5. Esinduskogu erakorralise koosoleku kutsub kokku koosoleku juhataja vähemalt viie tööpäeva jooksul:
7.5.1. juhatuse vastavasisulise avalduse saamisest;
7.5.2. vähemalt 1/3 esinduskogu liikmete nõudmisel.

7.6.  Esinduskogu erakorralisest koosolekust peab teavitama esinduskogu liikmeid ette vähemalt viis tööpäeva.

7.7. Kui koosoleku juhataja ei kutsu punktis 6.4. toodud asjaoludel kokku erakorralist koosolekut, on selle kokkukutsumise õigus erakorralise koosoleku taotlejatel koosoleku juhatajaga samadel alustel.

7.8. Koosoleku juhataja:
7.8.1. kutsub kokku nii korralise kui ka erakorralise koosoleku, valmistab ette päevakorra ja materjalid;
7.8.2. juhatab koosolekut ning tagab seal korra;
7.8.3. koostab koostöös juhatusega esinduskogu tööplaani;
7.8.4. täidab muid põhikirjast ja töökorrast tulenevaid ülesandeid.

7.9. Esinduskogu koosolekud protokollitakse; protokollile kirjutavad alla koosoleku juhataja ning protokollija.

8. Juhatus

8.1. Juhatuse moodustavad juhatuse liikmed, selle tööd juhib juhatuse esimees. Puuduva juhatuse liikme tööülesannete täitmise eest vastutab juhatus ning liikme asendamise kord kehtestatakse üliõpilaskonna organite töökorras.

8.2. Juhatuse liikmed valitakse kuni 26 kuuks.

8.3. Esinduskogu liikmel, kes on valitud juhatuse liikmeks, lõpevad esinduskogu liikme volitused alates juhatuse liikmeks valimise hetkest.

8.4. Juhatuse liikme volitused kestavad kuni uue juhatuse liikme volituste alguseni. Uue juhatuse liikme volitused algavad 90–150 kalendripäeva pärast valituks osutumist. Juhul kui juhatuse liige puudub, algavad valituks osutunud juhatuse liikme volitused koheselt.

8.5. Juhatus:
8.5.1. viib ellu esinduskogu otsuseid;
8.5.2. otsustab üliõpilaskonna juurde palgaliste ametikohtade loomise ning loodud ametikohtade täitmise, samuti töölepingute sõlmimise rektorilt saadud volituse alusel;
8.5.3. otsustab üliõpilaskonna juurde üliõpilasesinduse liikmete või vabatahtlike positsioonide loomise ning loodud positsioonide täitmise;
8.5.4. määrab kindlaks, millise juhatuse liikme töövaldkonda üliõpilasesinduse liige kuulub;
8.5.5. vastutab üliõpilaskonna eelarve ja tegevuskava eelnõu koostamise eest ja esitab selle esinduskogule kinnitamiseks;
8.5.6. koostab üliõpilaskonna kasutuses oleva vara omandamise, kasutamise ja mahakandmise eeskirja ning esitab selle esinduskogule kinnitamiseks;
8.5.7. vastutab üliõpilaskonna rahaliste vahendite käsutamise eest esinduskogu kehtestatud korras;
8.5.8. kinnitab projektitoetuste ja aastatoetuste fondide mahud;
8.5.9. jagab üliõpilasorganisatsioonidele ja üliõpilastele aastatoetusi ja projektirahasid vastavalt tudengielu rahastamise eeskirjale;
8.5.10. kinnitab tasuliste teenuste osutamise tingimused ja hinnakirja;
8.5.11. vastutab üliõpilasesinduse raamatupidamise õigsuse eest;
8.5.12. koostab kaks korda aastas üliõpilaskonna eelarve täitmise aruande ja esitab selle esinduskogule kinnitamiseks;
8.5.13. täidab muid õigusaktidest tulenevaid või esinduskogu antud ülesandeid.

9. Teaduskonna üliõpilaskogu

9.1. Üliõpilaskogu koondab teaduskonna põhiselt üliõpilasi, kes soovivad esindada ja kaitsta teaduskonna üliõpilaste huve.

9.2. Üliõpilaskogu kõrgeim organ on üldkoosolek.

9.3. Üliõpilaskogu juhatus juhib üliõpilaskogu tegevust.

9.4. Üliõpilaskogu juhatuse moodustavad üliõpilaskogu üldkoosolekul valitud vähemalt kolm juhatuse liiget, sh selle tööd juhtiva juhatuse esimees.

9.5. Üliõpilaskogu juhatuse liikmed valitakse kuni 14 kuuks.

9.6. Üliõpilaskogu juhatuse liikme volitused kestavad kuni uue üliõpilaskogu juhatuse liikme volituste alguseni. Uue üliõpilaskogu juhatuse liikme volitused algavad 90 kalendripäeva jooksul valituks osutumisest. Juhul kui üliõpilaskogu juhatuse liige puudub, algavad valituks osutunud üliõpilaskogu juhatuse liikme volitused koheselt.

9.7. Üliõpilaskogu juhatus:
9.7.1. kinnitab üliõpilaskogu liikmed ja haldab liikmeavaldusi;
9.7.2. koostab üliõpilaskogu eelarve kavandi ja esitab selle üliõpilaskogu üldkoosolekule arutamiseks;
9.7.3. vastutab üliõpilaskogu rahaliste vahendite kasutamise eest üliõpilaskogu üldkoosoleku poolt kehtestatud korras;
9.7.4. koostab kaks korda aastas üliõpilaskogu eelarve täitmise aruande ja esitab selle üldkoosolekule kinnitamiseks;
9.7.5. täidab muid üliõpilaskogu üldkoosoleku antud ülesandeid.

10. Vara ja finantseerimine

10.1. Üliõpilaskonna organid omandavad, kasutavad ja kannavad maha ülikooli ja muud vara vastavalt ülikooli ja vastava organi õigusaktidele.

10.2. Üliõpilaskonna eelarve on ülikooli eelarve osa.

10.3. Ülikooli eelarves nähakse ette rahalised vahendid, mida üliõpilasesindus kasutab oma äranägemise järgi enda ülesannete täitmiseks.

10.4. Üliõpilaskonna organitel on õigus osutada oma põhikirjalise tegevuse rahastamiseks tasulisi teenuseid.

11. Järelevalve

11.1. Järelevalvet üliõpilaskonna organite üle teostavad rektor ja tema nimetatud isikud ning revisjonikomisjon.

11.2. Esinduskogu valib kuni kolmeliikmelise revisjonikomisjoni, mille valimised kuulutatakse välja õppeaasta kevadsemestri jooksul. Revisjonikomisjoni liige valitakse maksimaalselt 14 kuuks. Revisjonikomisjoni liikmeid saab valida kõikide üliõpilaste ja ülikooli vilistlaste hulgast, v.a üliõpilaskonna juhatuse ja nende valitud üliõpilasesinduse liikmete ning esinduskogu liikmete seast nende ametiajal.

11.3. Kui kevadsemestri jooksul läbi viidud revisjonikomisjoni valimistel ei valita revisjonikomisjoni täiskoosseisus, võib sügissemestri jooksul läbi viia lisavalimised puuduva(te) liikme(te) leidmiseks. Valimiste läbiviimise protsess on samasugune nagu revisjonikomisjoni korraliste valimiste puhul.

11.4. Huvide konflikti korral peab revisjonikomisjoni liige taandama end revisjonikomisjoni vastavatest tööprotsessidest.

11.5. Revideeritavad on esinduskogu, juhatuse, koosoleku juhataja ja üliõpilasesinduse liikmete positsioonid.

11.6. Revisionikomisjoni liikme volitused kestavad kuni uue revisjonikomisjoni liikme volituste alguseni. Uue revisionikomisjoni liikme volitused algavad 30 kalendripäeva jooksul valituks osutumisest. Juhul kui revisjonikomisjoni liige puudub, algavad valituks osutunud revisionikomisijoni liikme volitused koheselt.

11.7. Revisjonikomisjonil on õigus saada viie tööpäeva jooksul alates nõudmisest:
11.7.1. revideeritavatel positsioonidel olevatelt isikutelt lepingute ning majandus- ja finantstegevust kajastava dokumentatsiooni esitamist, neist koopiaid ja väljavõtteid;
11.7.2. asjaosalistelt suulisi ja kirjalikke seletusi.

11.8. Revisjonikomisjoni liikmel on õigus osaleda juhatuse koosolekul sõnaõigusega, v.a juhul, kui juhatuse koosolek on kuulutatud kinniseks.

11.9. Avastatud puudustest või rikkumistest peab revisjonikomisjon elektroonilisel või kirjalikul teel teavitama esinduskogu ja juhatust.

11.10. Revisjonikomisjon on aruandekohustuslik esinduskogu ees.

12. Rakendussätted

12.1. Üliõpilasesinduse 05.06.2016 otsusega nr 21 vastu võetud ja TTÜ nõukogu 19.06.2018 otsusega nr 64 kinnitatud põhikiri tunnistatakse kehtetuks.

12.2. Üliõpilaskonna põhikiri jõustub selle kinnitamisel Tallinna Tehnikaülikooli senatis.